近日，2022(深圳)人力资源科技大赛经过严格的初赛、复赛、决赛紧张比拼，在第二十四届中国国际高新技术成果交易会人才与智力交流会（简称“人才高交会”）上圆满闭幕。点米科技凭借创新的商业模式和扎实的科技实力在众多参赛项目中脱颖而出，勇夺三等奖。

人才高交会：科技赋能打造人力资源行业创新发展“新引擎”

据悉，2022（深圳）人力资源科技大赛是本届人才高交会的重要组成部分，也是目前全国唯一的以人力资源科技为主题的专业赛事，致力于全方位展示、评价、推介人力资源科技应用方面的创新产品和解决方案，打造深圳人力资源行业科技创新生态圈，参赛项目来自北京、上海、天津、重庆、广州、深圳等城市。大赛评审工作由具全国影响力的知名人力资源研究专家、人力资源服务行业专家、人资源科技应用研发专家、大型用工企业HR管理专家及投融资机构负责人组成。专家依照评审规程，对项目独立评分，充分体现了大赛的公平、公正性。

点米科技：围绕HR打造一站式数字化人力资源服务平台

本着积极参与、交流学习的宗旨，点米科技对本次大赛高度重视，高管团队携旗下核心产品之一—2号人事部参赛。2号人事部作为点米科技旗下核心产品之一，是一个由百万HR众创的一站式人力资源SaaS平台，以国内独有的“HR社群+SaaS平台”核心经营体系，植根于600万HR用户，打通从HR到企业及员工的通道，满足企业用工全链条需求。完整的商业闭环，聚焦服务中小企业，实现了低成本获客，高转化成交。五年打造一体化核心产品底座，以数字化技术提升人力资源管理效率，构建人力资源全生命周期活动、过程、行为数据，形成员工18个维度639组核心数据，为企业管理决策提供系统化、数字化的依据。正在快速复制和推广至灵活用工、复合用工细分领域的人力资源数字化管理。